1. Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale de l'entreprise, des plans de vente spécifiques et des prévisions de ventes

2. Organiser et gérer l'équipe commerciale pour atteindre les objectifs de vente de l'entreprise

3. Recherche sur les produits existants et prévisions du marché des nouveaux produits, fournissant des informations sur le marché et des recommandations pour le développement de nouveaux produits de l'entreprise.

4. Responsable de l'examen et de la supervision des devis de vente, des commandes et des questions liées aux contrats

5. Responsable de la promotion et de la promotion des marques et des produits de l'entreprise, de l'organisation et de la participation aux réunions de promotion des produits et aux activités de vente

6. Développer un plan de gestion client solide, renforcer la gestion client et gérer les informations client de manière confidentielle

7. Développer et collaborer avec des entreprises et des partenariats, tels que des relations avec des revendeurs et des relations avec des agents

8. Développer le recrutement, la formation, le salaire, le système d'évaluation des employés et constituer une excellente équipe de vente.

9. Contrôler l'équilibre entre le budget des ventes, les dépenses commerciales, le périmètre des ventes et les objectifs de vente

10. Saisir les informations en temps réel, fournir à l'entreprise une stratégie de développement commercial et une base de décision, et aider le supérieur à effectuer le traitement des relations publiques en cas de crise de marché

1. Baccalauréat ou supérieur en marketing, anglais des affaires ou commerce international.

2. Plus de 6 ans d'expérience professionnelle dans le commerce extérieur, dont plus de 3 ans d'expérience en gestion d'équipe de commerce extérieur ;

3. Excellentes compétences en communication orale et par courrier électronique et excellentes compétences en négociation commerciale et en relations publiques

4. Riche expérience en matière de développement commercial et de gestion des opérations de vente, coordination efficace et résolution de problèmes

5. Super capacité de supervision et influence